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众人一听说升职,立时眼睛睁的跟铜铃一样大。
对于我们后勤部门来说,升职意味着可以涨工资,意味着0职到1职,可以去职员餐厅吃饭,这是让人比较喜欢的事情。
伙食提升,奖金提升,一切都有了希望。
接下来,康哥开始激动人心的画大饼:“我们现在不到6月份,7月份会确定升职名额,所以要提前预定。
对于新来的同事没够半年的,像查晓晴,这些我们要给予鼓励。相对来说,你们今年还是有希望的。
我这人从来不说空话,如果我们7月份不升职的话,那10月份肯定会升职的。这着冲是他们不够半年这些人说的。所以你们10月份是有一次机会的呀。好好表现,争取不要错过这个机会。
另外,大家工作中有什么事尽量说出来沟通,不能一个人在那里抱怨,说来说去。说这个不好,说那个不好。你一个人在那里骂来骂去的,那是你自己的心态有问题,工作有问题。不能那样,我们要积极沟通。
对于你们处理不了的事向我这边汇报,我这边无法做决定的我向我的上级汇报。你们也明白,咱们工厂是有完整的体系架构的。咱们最上面的是经理。所以,我们后勤部门主要宗旨是服务员工。我们的目的是协助和服务工厂,让他们的日常生产顺利开展。
记住一点,我们是不直接产生价值的,所以我们有时候要摆正自己的心态,遇事不要和员工对着干。对于厂规要求的,工厂要求的,像这种直销或者卖保险这一类的,我们工厂是严厉杜绝的。查处一例,开除一例,不允许有这种事情发生。
下次,我不想我们部门再发生这样的事。别人给我们的定性是工作太闲,上班和下班都没有,这才误入直销。
大家记住了吗?”
“记住了。”我们都这样喊,这是要求过的。一遍不行,再喊一遍,要声音大,要声音洪亮。
听了一大堆空话,假话,废话,身为新来的员工,我现在只觉得自己只对10月份这个节点比较感兴趣,毕竟这预示着我能升职了。
出了办公室门,师傅杨伟拍了拍我的肩膀说道:“小查,好好干,你还是有机会的。是我比较看好的徒弟,你是我带的第1个女徒弟。可不能给师傅丢人。”
“谢谢师傅。”有师傅给指点,有些事还是好点。
“高兴点,我没记错的话,这个要发工资了。你是不是要发了?工资条给你了吗?要在电
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