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这话就有些交浅言深了,许大川有些诧异地望了王庆之一眼,王庆之却是自顾自地继续道:“什么是拿得出手的政绩?我觉得首先是要有亮点,有创新,这样才能引起上级的关注,要不然你做了再多的工作,上级看不到也是白搭……”
许大川被王庆之越说越迷糊,都有点摸不准王庆之的真正来意了,忍不住插话道:“王书记,你能跟我这样开诚布公地跟我谈心,我很感动,但你到底想说什么?不会是单纯过来跟我谈心的吧?……”
王庆之见许大川沉不住气了,也就没再继续卖关子,拿出段一凡写的那份干部竞选方案递了过去:“大川同志,你先看看这份方案怎么样?……”
许大川接过王庆之递过来的方案一看,这才恍然大悟,这个王庆之还真是下得一手好棋啊,绕了这么大弯子无非想拉拢自己,让自己支持他的这个干部竞选方案,好破刘国政布下的局。
如果是之前,许大川肯定会毫不犹豫地拒绝,但是王庆之刚才的一番话对他多少还是有些触动的,正如王庆之所说,就算他和刘国政联合挤走了王庆之,他也当不了一把手,还可能要挨板子。
但他同样不愿意得罪刘国政,刘国政在东川县根深叶茂,得罪了他会给自己带来很多不必要的麻烦。他不怕刘国政,但也没有必要给自己惹来不必要的麻烦不是。
王庆之见许大川显得有些犹豫不决,就微微一笑道:“大川同志,凭心而论,你觉得这个方案怎么样?……”
许大川能当一县之长,眼光还是有的,犹豫着点了点头道:“方案是不错,很有想法,就是有点太大胆了,干部竞选在我们县没有先例,未必行得通啊!……”
王庆之早猜到许大川会是这样的反应,摆摆手笑道:“大川同志,咱们要让东川县发展起来,光靠我们这些县领导是不行的,还得靠下面的干部,否则我们制定的政策战略再好,执行不到位也达不到我们想要的效果……”
“但我们现在选拔任用干部,很多时候不是看他的能力,不是看他的品德,而是看他有没有关系,看他和哪个领导走得近,这样子怎么能选拔出合格的干部呢?……”
说到这里,王庆之用力一挥手道:“所以我们要让东川县发展起来,首先要改革我们的干部选拔机制,而且要大胆革新!我知道这在这东川县甚至整个东州市都没有先例,但我们就是要敢于做第一个吃螃蟹的人!……”
见许大川依旧有些犹豫不决,王庆之拍了拍他的手
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